，然后点击“添加到主屏幕”第一百六十八章 安排 (1/2)
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“叶，你真的不打算将项目上市吗？”托巴勒有些不明白，明明有了很好的东西，为什么还要藏着，这是非常好的机会，如果现在出手，肯定能够第一时间抓住市场，特别是叶枫发明的东西，没有一样不是顶级的，无论在任何领域都是遥遥领先。无论是软件还是机床，至少在十年之内会使他们站在世界顶尖位置，托巴勒认为技术就是垄断，只要没有对手，他们就可以占领整个世界，这个世界都是他们的舞台。
“时机还没有成熟，以后会有机会。”叶枫摇摇头，“这个东西还需要完善，主要问题在于材料，无论将它全部的效能发挥出来。”叶枫并不认为这是一个很好的契机。
“微软三家公司已经推出了第一款系统，Oper－One。”
“对我产生了影响吗？”叶枫淡淡的问道。
“还没有全世界发布，不过这次阵式很大，他们打算全球同步发布，发布的时间定在下个月的三号。”托巴勒坐在叶枫对面，看着叶枫，发现他的脸上没有一点的情绪变化，而是一样的平淡。“你不担心？”
“如果他们做的好，担心也没有用，如果做的不好，那就更不需要担心了。”叶枫微微一笑，软件对于他来说已经不是工作的重点，他还有更重要的事情，现在他已经无法停止自己的思维，而且当脑袋中的东西越来越清晰的时候，叶枫就好像充了电一样停不下来。
“我们的情报部门已经获得了他们的测试结果。”托巴勒笑了起来，“确实没有什么好担心，想要追赶我们，没有十年是没有一点机会的。他们公司现在也没有那么多的软件人员，可能是公司已经无法养起这么多的人吧！”托巴勒看着叶枫，将这个好消息告诉他，不过叶枫只是淡淡的笑了笑，托巴勒很奇怪，叶枫这个人难道就没有情绪吗？“三大软件公司由于软件发展的能力不足，资金也不够，很多人都开始离职，我们可以继续扩大我们的公司规模，这是一个好机会。要不我们收购他们吧！”
叶枫抬起头来看了看托巴勒，“算了，也要给他们一点活路，有了竞争，才有前进的快速，不要穷追猛打，我们需要稳定的发展，扩大我们的业务面，前期的发展速度太快了，我心里有些担忧，现在借着这个机会稳定的发展吧，为以后储备人才。”叶枫想了想，“以后我们的业务会继续增加，需要更多的管理人才来填补。上次我说的成立一家管理团队的研究所，有没有成立？”
托巴勒对这件事情是很不明白的，为什么要成立一家这样的研究所，而且涉及的方面很广，需要心理学，行为学等等各个专业的专家，不过这些和他没有关系，他只是按照叶枫的想法去做，而且他认为管理这门学问是实践出来的，而不是研究出来的，叶枫只是给了一个研究的方向，让大家自由的发挥，托巴勒不知道是否有让他们满意的东西出现，或者有新奇的东西出现。“已经在正常运转，不过这个研究所恐怕很难为我们产生业绩！”
“这是一个花钱的部门，不是为了产生业绩，而是让我们的管理更加有效，让我们公司能够运转的更好，这个部门需要涉及到公司的方方面面，我们没有管理大公司的经验，也没有经过百年的发展，我们只要能够吸收其他公司的优点，创造出我们自己的管理特色就好，只要是在我们旗下的员工应该获得更好的福利待遇才行。”叶枫笑了笑，这个世界最难了解的就是人，如果有了这样一个公司，可以发挥出更大的效能，一家高效而具有发展潜力的公司，必须有相应的条例和福利才能够留住人才，也只有这样，才能够让一家公司快速的发展起来。
“学校已经快完工，很快就可以招生了，你要去看看吗？”
“不用了，还是你去吧，相信你比我更加有说服力，我真希望这所学校是我梦想的样子。”叶枫淡淡的说道。
托巴勒看了看还在忙碌的叶枫，他真的有些不明白，有时候叶枫就像一个斗士一样，这个世界都不明白他的做法，但他还是坚持，而有的时候他又像一个世外高人，好像对一切都漠不关心，让人永远看不懂他想的东西，好像每一天都在思考些什么，现在公司已经这么大了，叶枫好像还在想些什么，也许他们还能够变得更大，让人不明白的是，叶枫好像没有... -->>
“叶，你真的不打算将项目上市吗？”托巴勒有些不明白，明明有了很好的东西，为什么还要藏着，这是非常好的机会，如果现在出手，肯定能够第一时间抓住市场，特别是叶枫发明的东西，没有一样不是顶级的，无论在任何领域都是遥遥领先。无论是软件还是机床，至少在十年之内会使他们站在世界顶尖位置，托巴勒认为技术就是垄断，只要没有对手，他们就可以占领整个世界，这个世界都是他们的舞台。
“时机还没有成熟，以后会有机会。”叶枫摇摇头，“这个东西还需要完善，主要问题在于材料，无论将它全部的效能发挥出来。”叶枫并不认为这是一个很好的契机。
“微软三家公司已经推出了第一款系统，Oper－One。”
“对我产生了影响吗？”叶枫淡淡的问道。
“还没有全世界发布，不过这次阵式很大，他们打算全球同步发布，发布的时间定在下个月的三号。”托巴勒坐在叶枫对面，看着叶枫，发现他的脸上没有一点的情绪变化，而是一样的平淡。“你不担心？”
“如果他们做的好，担心也没有用，如果做的不好，那就更不需要担心了。”叶枫微微一笑，软件对于他来说已经不是工作的重点，他还有更重要的事情，现在他已经无法停止自己的思维，而且当脑袋中的东西越来越清晰的时候，叶枫就好像充了电一样停不下来。
“我们的情报部门已经获得了他们的测试结果。”托巴勒笑了起来，“确实没有什么好担心，想要追赶我们，没有十年是没有一点机会的。他们公司现在也没有那么多的软件人员，可能是公司已经无法养起这么多的人吧！”托巴勒看着叶枫，将这个好消息告诉他，不过叶枫只是淡淡的笑了笑，托巴勒很奇怪，叶枫这个人难道就没有情绪吗？“三大软件公司由于软件发展的能力不足，资金也不够，很多人都开始离职，我们可以继续扩大我们的公司规模，这是一个好机会。要不我们收购他们吧！”
叶枫抬起头来看了看托巴勒，“算了，也要给他们一点活路，有了竞争，才有前进的快速，不要穷追猛打，我们需要稳定的发展，扩大我们的业务面，前期的发展速度太快了，我心里有些担忧，现在借着这个机会稳定的发展吧，为以后储备人才。”叶枫想了想，“以后我们的业务会继续增加，需要更多的管理人才来填补。上次我说的成立一家管理团队的研究所，有没有成立？”
托巴勒对这件事情是很不明白的，为什么要成立一家这样的研究所，而且涉及的方面很广，需要心理学，行为学等等各个专业的专家，不过这些和他没有关系，他只是按照叶枫的想法去做，而且他认为管理这门学问是实践出来的，而不是研究出来的，叶枫只是给了一个研究的方向，让大家自由的发挥，托巴勒不知道是否有让他们满意的东西出现，或者有新奇的东西出现。“已经在正常运转，不过这个研究所恐怕很难为我们产生业绩！”
“这是一个花钱的部门，不是为了产生业绩，而是让我们的管理更加有效，让我们公司能够运转的更好，这个部门需要涉及到公司的方方面面，我们没有管理大公司的经验，也没有经过百年的发展，我们只要能够吸收其他公司的优点，创造出我们自己的管理特色就好，只要是在我们旗下的员工应该获得更好的福利待遇才行。”叶枫笑了笑，这个世界最难了解的就是人，如果有了这样一个公司，可以发挥出更大的效能，一家高效而具有发展潜力的公司，必须有相应的条例和福利才能够留住人才，也只有这样，才能够让一家公司快速的发展起来。
“学校已经快完工，很快就可以招生了，你要去看看吗？”
“不用了，还是你去吧，相信你比我更加有说服力，我真希望这所学校是我梦想的样子。”叶枫淡淡的说道。
托巴勒看了看还在忙碌的叶枫，他真的有些不明白，有时候叶枫就像一个斗士一样，这个世界都不明白他的做法，但他还是坚持，而有的时候他又像一个世外高人，好像对一切都漠不关心，让人永远看不懂他想的东西，好像每一天都在思考些什么，现在公司已经这么大了，叶枫好像还在想些什么，也许他们还能够变得更大，让人不明白的是，叶枫好像没有... -->>
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